【全国最安値】就業規則作成代行 9.8万円~

専門性が高く、難しい就業規則の作成・届出を親切・丁寧・早いで評判の社会保険労務士が【即日作成】で提供させていただきます。

【事前相談無料】ご依頼お待ちしております!

弊社のサービス内容

社労士法人シモムラパートナーズでは、お客様のご要望をお聞きし、最適なご提案をさせて頂いた上で就業規則規則の作成に着手させていただきます。

~就業規則の作成届出~

簡易版:98,000円~(税込)

通常版:200,000円~(税込)

※簡易版は本則のみの料金となります。休職規定・育児介護休業規定等は各5万円~となります。
※お打合せが3回以上を超える場合、内容が多岐にわたる場合等は別途費用がかかります

~低価格の理由~

お客様との面談をオンライン形式で行うことにより、人件費や交通費の削減、就業規則に精通した専門家が対応することによりスピーディー・高品質・低価格を実現します。

ご依頼の流れ

1.お打ち合わせ(約1時間)

オンラインにてお客様のご要望をヒアリングし、最適な制度のご提案と全体スケジュール、御見積書を提示させていただきます。

2.就業規則作成(約1週間)

お客様とのお打合せ内容をもとに、就業規則を作成させていただきます。

3.最終お打合せ(約1時間

弊社が作成した就業規則案をご一緒に確認し、微調整を行います。

4.納品

調整後、データ形式にて納品させていただきます。

就業規則とは?

従業員を常時10人以上雇用する会社は、就業規則を作成し管轄の労働基準監督署に届出をしなければいけません。

また、10人未満の会社でも就業規則が無い場合には様々な法的リスク(問題社員への対応や残業代など)が生じてしまいますので作成することをお薦めします。

参考URL:就業規則を作成しましょう【厚生労働省】

代表紹介

社会保険労務士 下村 圭祐

社労士法人シモムラパートナーズ代表

500名を超える製造業の人事・労務部門で7年間従事。労務管理・各種行政手続・安全衛生等を経験。元労働基準監督署相談員。

お問い合わせ

TEL:090-1237-5839

E-Mail:shimomura@sr-smpartners.com

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【東京都】

千代田区/中央区/港区,/新宿区/文京区/台東区/墨田区/江東区/品川区/目黒区/大田区/世田谷区/渋谷区/中野区/杉並区/豊島区/北区/荒川区/板橋区/練馬区/足立区/葛飾区/江戸川区/八王子市/立川市/武蔵野市/三鷹市/青梅市/府中市/昭島市/調布市/町田市/小金井市/小平市/日野市/東村山市/国分寺市/国立市/福生市/狛江市/東大和市/清瀬市/東久留米市/武蔵村山市/多摩市/稲城市/羽村市/あきる野市/西東京市/瑞穂町/日の出町/檜原村/奥多摩町/大島町/利島村/新島村/神津島村/三宅村/御蔵島村/八丈町/青ヶ島村/小笠原村

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